Congés payés : les règles que l'employeur applique

Sat, 24 Oct 2026 02:30:56 +0000

Un salarié acquiert 2,5 jours ouvrables de congés payés par mois de travail effectif, soit 30 jours sur une année complète. L’employeur fixe la période de prise, qui couvre toujours le 1er mai au 31 octobre, arrête l’ordre des départs, accorde au moins douze jours continus pendant cette fenêtre et verse l’indemnité la plus favorable au salarié.

Combien de jours de congés payés le salarié acquiert-il ?

L’article L. 3141-3 du code du travail accorde deux jours et demi ouvrables par mois de travail effectif chez le même employeur, dans la limite de trente jours ouvrables. CDI, CDD, intérim, temps plein ou temps partiel : tous les salariés du privé sont concernés, rappelle la fiche du service public sur les congés, vérifiée le 30 avril 2026. L’article L. 3141-4 assimile à un mois quatre semaines ou vingt-quatre jours de travail.

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